Description du poste
Présentation du poste
Le poste de Responsable des Ressources Humaines H/F sera basé en région à Lilles.
Dans le cadre d’une création de poste, le/la RRH sera rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines. Vous intégré une équipe dynamique avec le respect des autres.
En votre qualité de Responsable des Ressources Humaines H/F, vous assurez les missions principales suivantes :
– Piloter et développer la gestion des ressources humaines.
– D’être un véritable HR Business Partner, accompagnez au quotidien les managers en leur apportant conseil, support et innovation dans la gestion et l’organisation de leurs équipes (suivi des KPI’s RH), mise en place de processus RH.
– Accompagnez le changement, gérez et développez les talents (recrutement, formation, gestion des carrières…).
– Gérer les relations sociales individuelles et collectives (une connaissance en droit social est un plus).
– Reportant au Directeur des Ressources Humaines, vous êtes force de proposition dans les projets RH Groupe.
Cette liste est non exhaustive et a vocation à évoluer avec le poste et la personne qui intègrera l’équipe
Le poste de Responsable des Ressources Humaines H/F est à pourvoir immédiatement.
Profil recherché
Notre client recherche un(e) candidat(e) polyvalent(e) et pro-actif(ve). Un degré d’autonomie et de prise d’initiative est nécessaire.
C’est un poste clef, qui requiert, confidentialité, respect du client, capacité de négociation.
En tant que Responsable des Ressources Humaines H/F, vous êtes :
– De formation Bac+5, type Master en Ressources Humaines ou en Droit Social, et idéalement issu d’un cursus en école de commerce. Une formation ingénieur peut être un plus.
– Vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience en management des Ressources Humaines idéalement dans un environnement multi-sites et international.
– Vous avez une bonne connaissance des bases documentaires et une excellente maîtrise de l’informatique. La connaissance d’un logiciel RH sera un plus.
– Avec un niveau d’anglais bilingue (à l’écrit et une bonne maîtrise à l’oral). De nombreux reporting et réunion sont en anglais.
– Curieux et proactif, le sens du service et apprécie de communiquer avec de nombreux interlocuteurs exigeants.
– Une bonne capacité de gestion du stress est importante.
Le poste de Responsable des Ressources Humaines H/F est à pourvoir immédiatement.
Présentation de l’entreprise
Notre client est un groupe français, c’est un leader mondial de son secteur. Présent dans de nombreux pays en Europe. Notre client est un groupe en croissance.
Notre client a une politique de développement des talents en interne. C’est un client qui recherche des personnes capables de d’adapter dans un univers exigent, échanger avec des interlocuteurs de différents niveaux.
Dans ce contexte, notre client recherche un réel HR business partner dans le cadre d’une création de poste.
Ce client est présent sur plusieurs sites en France, notamment en île de France et en région. Quelques déplacements sont à prévoir.